到崗時間：1個月之內(nèi) 婚況要求：未婚 崗位職責(zé)：
1、執(zhí)行招聘工作流程、招聘渠道的開發(fā)和維護(hù)；
2、負(fù)責(zé)辦理員工入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；
3、負(fù)責(zé)員工每月工資核算和社保、公積金事務(wù)的辦理；
4、公司、員工居住證的辦理及續(xù)辦；
5、各類證照的年審及申請；
6、辦公用品等的采購、管理；
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。



任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷，1年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗；
2、熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程，；
3、熟悉操作Excel, Word 等日常辦公軟件；
4、性格開朗大方，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，注重團(tuán)隊合作精神；
5、工作細(xì)致認(rèn)真，具有高度的敬業(yè)精神。