到崗時間:1個月之內
年齡要求:18-35周歲
婚況要求:未婚
1、協助部門總監制定倉儲物流部的規劃及建設,包括庫容及設施的維護及管理,降低倉儲成本;
2、根據經營管理要求,制訂倉儲物流管理等各項制度、工作流程及操作標準并貫徹實施;
3、掌握倉庫貨物的收發動態,實時跟蹤統計、定期庫存盤點,定期撰寫倉儲工作分析報告;
4、合理安排貨物卸貨入庫和出庫裝柜,并保證時效性和準確率;
5、按制度流程與客戶簽訂合作協議和倉庫管理告知書;
6、負責日常客戶關系的維護,對客戶提出的疑問及時解答介紹;
7、建立客戶檔案管理,有效核實、真實填報客戶信息;
8、利用自身的行業資源或公司提供的客戶線索開拓倉儲客戶和增值服務;
9、對倉儲管理過程中的風險進行分析,降低運作中的風險;
10、學習和了解港區相關管理制度,確保倉庫運營符合港區相關要求
11、對下屬員工進行業務技能培訓和考核,提高員工素質和工作效率。
職位要求:
1、熟悉物流供應管理流程,有豐富的流程管理操作技能;
2、5年以上物流相關領域管理工作經驗,有外貿企業物流管理工作經驗者優先;
3、良好的溝通及談判能力,團隊管理能力,能承受較大的工作壓力;
4、熟悉掌握倉儲管理相關知識及日常辦公軟件。
5、26-35歲,大專以上學歷,有一定英語基礎
求職提醒: