對(duì)于求職者來(lái)說(shuō)，一份好的簡(jiǎn)歷可能意味著成功的一半;而對(duì)于用人單位而言，一份好的簡(jiǎn)歷則能更好地呈現(xiàn)求職者的能力和素養(yǎng)。因此，簡(jiǎn)歷的設(shè)計(jì)和制作馬虎不得。那么，求職者如何制作一份令人印象深刻的簡(jiǎn)歷，什么樣的簡(jiǎn)歷更受企業(yè)HR青睞呢?

　　就業(yè)指導(dǎo)：如何做簡(jiǎn)歷更吸引HR?

　　簡(jiǎn)歷的制作并不一定要特立獨(dú)行、與眾不同。“其實(shí)簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)并不復(fù)雜，只要把握好幾個(gè)重點(diǎn)，就能做出精彩的簡(jiǎn)歷。”

　　1、突出重點(diǎn)

　　一份好的簡(jiǎn)歷一定要重點(diǎn)突出。不分主次、力求面面俱到的描述有時(shí)候卻與絮絮叨叨沒有區(qū)別。因此建議求職者要在簡(jiǎn)歷中盡可能突出重點(diǎn)，最好是能根據(jù)不同企業(yè)、崗位的要求，有針對(duì)性地設(shè)計(jì)準(zhǔn)備簡(jiǎn)歷。

　　2、優(yōu)勢(shì)明顯

　　而在簡(jiǎn)歷中有效凸顯自己的專業(yè)優(yōu)勢(shì)、優(yōu)秀品質(zhì)，則是求職者提升就業(yè)成功率的關(guān)鍵。求職者應(yīng)當(dāng)根據(jù)企業(yè)和職位的要求，有理有據(jù)地闡述自己能夠勝任崗位工作的能力，巧妙突出自己的優(yōu)勢(shì)，從而給HR留下深刻的印象。

　　3、流暢簡(jiǎn)練

　　此外，簡(jiǎn)歷制作時(shí)語(yǔ)言的流暢簡(jiǎn)潔也至關(guān)重要。“簡(jiǎn)歷實(shí)際上就是同學(xué)們自我介紹的文字版或者表格版，有的同學(xué)在寫簡(jiǎn)歷的時(shí)候?yàn)榱艘鹱⒁猓３懙煤苋唛L(zhǎng)，但實(shí)際上這樣不僅不能吸引HR，還會(huì)引起他們的反感。”言簡(jiǎn)意賅、能讓人一目了然的簡(jiǎn)歷，是最受HR們歡迎的。

　　當(dāng)然，求職者要想成功就業(yè)，僅僅依靠一份精心設(shè)計(jì)、制作精良的簡(jiǎn)歷還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。不具備企業(yè)需要的崗位能力和優(yōu)秀素養(yǎng)，求職者仍舊難脫就業(yè)艱難的結(jié)局。因此建議求職者在學(xué)校要有意識(shí)地針對(duì)企業(yè)的需求，全面提升自己的能力和素養(yǎng)，以成為企業(yè)青睞、行業(yè)需要的優(yōu)秀人才。