某小獵來嘗試回答這個問題，還請各位大牛多多指教。

　　很多大學生或是年輕人總是會想著怎么樣寫好簡歷，字體怎么好看點？格式怎么好看點？排版怎么好看點？而作為一名每天要看上百份簡歷的人來說，我不得不和你們說一句：

　　然而這并沒有什么卵用。

　　我們有一項訓練是如何在13秒內甄別一份簡歷是否合適，我算是看簡歷看得比較認真的，也不會多于30秒，實在糾結的，也不會糾結多余1分鐘。而這1分鐘內，我真心不會考慮你的格式漂不漂亮。尤其是現在絕大多數都是網站錄入式簡歷了，大家的排版都是一樣的。什么，你說放在附件里的那個？對不起，如果我不是懷疑網站錄入時信息沒保存完整，附件里的那個我根本不會點開。

　　如果一定要我評價一份電子版簡歷的排版，那我唯一的要求是簡潔大方，標點和分段正確，整篇簡歷除照片外不多于2種顏色，能讓人看明白，不亂，在我這兒就過關了。至于有些　HR　非崇尚宋體貶低微軟雅黑（我還見過專門喜歡微軟雅黑的HR，不過人家也不會因為你用宋體就把你斃了），喜歡PDF貶損word（一個技術大牛因為用word你就把人斃了試試，老板分分鐘pia飛你），這在我長期服務的兩家世界500強公司都沒有出現過這種情況。而那些一會兒一個圖一會兒一個表的簡歷，那只是外行看著爽，我們看起來真心很累！

　　因此不要過分看重簡歷的格式，更要注重充實簡歷的內容。如果你肚里沒貨但企圖蒙混過關，那我真的幫不了你。但如果你肚里有貨倒不出來，那我發表一點我個人的淺見，希望能對你有所幫助。

　　1、所有基本信息詳盡如實

　　基本信息分為三類：

　　1）學歷背景：畢業院校、所學專業、入學和畢業年份、是否為統招統分，這四個信息一個都不能少。如果是本碩的學歷，請不要漏寫本科學歷情況（很多人本科不好就不寫了，拜托，這欲蓋彌彰啊），同時注明碩士是全職還是在職的。

　　2）工作背景：就職公司、所任職位、起止年月、所在部門、手下人數、匯報對象。這些都是我們會考察的對象。

　　3）語言水平：就一點：會不會說英文！！！會不會說英文！！！能不能流利地說英文！！！！

　　如果會一點二外是加分的，但二外也無法彌補你英文不流利，就是醬。

　　基本上在13秒內我們要獲取到的信息就是以上這些，這些是我們進行人員篩選的硬性條件，如果硬性條件不達標，軟性再好也是沒用噠。同時這些也應該是一份簡歷大體的框架。能做到以上內容之后，我們再來說說怎樣潤色簡歷使人眼前一亮。

　　2、有非常詳盡的工作內容與工作業績

　　由于我自己是做互聯網行業的，我就拿互聯網最基本的程序員簡歷舉例了哈。

　　以下是我從簡歷庫里隨便扒的：

　　1、java后臺開發

　　2、部分前臺頁面編寫

　　這在我眼里叫啥也沒寫。

　　1、作為一個java程序員，后臺模塊主要職責有：后臺代碼的編寫、包括數據庫操作、sql語句優化、wsdl技術調用接口、生成接口、編寫接口文檔、繪制流程圖等

　　2、前臺頁面的實現。我主要是負責后臺模塊的，但是本身就會前臺的一些技術，工作期間也學習了html5和css3的技術，所以在工作中也會幫助些實現前臺的頁面

　　3、git項目的管理。包括遠程git倉庫項目的創建與刪除等、gitolite中項目操作權限的設置等。

　　這就好多了不是。

　　1.參與設計Oracle的企業管理系統（ERP），涉及到財務等模塊的開發，熟練使用JAVA以及框架等技術，以及Oracle數據庫PL/SQL。

　　2.研究并使用大數據相關的技術用于解決海量日志的分析，將數據存儲到hadoop平臺，然后將分析結果導入到Oracle數據庫，通過Spring框架將結果進行展示。熟悉hadoop生態圈的各種開源技術如hdfs,MapReduce,Hive,Pig,HBase等。熟練使用Java語言編程和Linux腳本語言。

　　同學，我感覺你很吊嘛。

　　如果你是個寫Java的，我不僅想知道你會不會寫Java，我還想知道你是怎么寫的，在什么樣的平臺上？運用了哪些框架？相關配套技術有哪些？數據庫有哪些？到底寫了個什么東西？為誰寫的？是給公司內部使用還是做甲方的項目？是負責架構設計還是模塊開發還是后期的bug調試？除了Java還會別的么？我對你了解地越多，我就越能判斷出你是不是適合應聘的職位，這對我們后期的溝通就越有效。