女人比起男人來說，工作能力不會有什么很大的不一樣，就是婚后角色的扮演對工作或多或少會有一些限制，特別是生了孩子以后，不僅個人的自由時間都受到了束縛，能夠投入到工作的精力也變得有限，所以不少女性因為家庭與職業的取舍引發了很大矛盾。在這個競爭激烈的時代，12星座女應該遵循適合自己的生存法則，才能家庭職場兩不誤，事業婚姻雙豐收！

　　白羊座

　　一直都是獨立大膽，給人感覺充滿正能量的白羊女，婚后大多是不愿意離開職場的，就算是懷孕了，也有理由相信自己能繼續做好工作。和后輩們競爭是不用擔心白羊女的能力和沖勁，她們反而應該平衡好工作與家庭，比如出差，競選，這些可能會影響到家庭的事都應該先和家人溝通好，以免出現家庭矛盾。

　　金牛座

　　金牛女婚后在合理安排好家庭與職場時間之余，不能因為結了婚，有了小孩，就對學習更多新的工作技能懈怠了。要保持住繼續學習的習慣，家庭與孩子都應該成為自己努力上進的動力，如此就能發揮出職場媽媽的優勢，更成熟更穩定，才不會被后浪拍在沙灘上。

　　雙子座

　　做全職太太確實不太適合雙子女，婚后的雙子女應該繼續利用自己優秀的交際能力，更加主動的拓展自己的交際圈，不僅能認識到更多職場媽媽，交流育兒經驗，更好的婚姻經營之道，還有機會收獲到更適合婚后狀態的新工作，保持活力，就能保持住自己的競爭力。

　　巨蟹座

　　如果經濟條件允許，巨蟹女可能會想做全職太太，她們也確實能做的很好，但是如今這個變化太快的時代，有一份收入比起依靠男人來說要靠譜得多。巨蟹女婚后的職場法則講究的就是穩定，這個穩說的是心態穩，不要對家庭過分操心，安心做好應該做的工作，要相信兩個人一起處理家庭瑣事，比一個人處理要來的有效果。

　　獅子座

　　獅子女是閑不住的，所以也不會覺得做全職太太是多么幸福的一件事。她們喜歡在職場上打拼的感覺，自己賺錢自己花也覺得更心安理得，也更驕傲。只是婚后不可能還繼續那么瀟灑，在職場上受了一點委屈，也不能說走就走，學會必要的忍才能勝任婚后職場生活。

　　處女座

　　處女女要想理順職場與婚姻的合理關系，就應該改變一些過于固執的想法，比如上司覺得你有孩子了會多花一些精力放在家庭上，給你換一個相對輕松的職位，大可不必因此感到被冷落，欣然接受，然后在新的崗位上做出出色的成績，相信會獲得上司更多的好感，這也是用事實證自己婚后的工作能力同樣有競爭力。

　　天秤座

　　天秤女只要結婚了，對工作的態度就會越發的尋求安逸，這恰好就是影響她們婚后職場生存最嚴重的一點，越安逸就越沒有沖勁。所以一定不能以任何理由放任自己遠離職場太久，就算是生孩子了，也要有一份工作，可以選擇離家近，稍微舒適自由一點，不要太寵自己，才能避免自己與時代脫節，成為被淘汰的一員。

　　天蝎座

　　天蝎女在職場上是比較爭強好勝的，但是婚后要經營好家庭，就應該做出必要的取舍。做好自己能力和時間范圍以內的工作，沒必要大包大攬，多留一點時間出來關心老公孩子，正所謂家和萬事興，家庭和諧幸福了，對于職場的生存也才有更有動力。

　　射手座

　　射手女愛說愛鬧，對于活躍氣氛很有一套。結婚了，生了孩子以后，可能特別喜歡在辦公室里大談婚姻生活和育兒經，如果是周末同事之間的聚會，談論這些話題是可以的，但如果是在辦公室里，這些話題還是少說一點的好，以免被上司和老板認為是無心工作，對職業生存發展是不利的。

　　摩羯座

　　因為天性就是穩重踏實的，就算是結了婚，生了孩子，對摩羯女的職場生存也不會影響太多，她們凡事都會提前做好計劃，這里所說的婚后職場生存法則，對于摩羯女來說，其實應該是婚后職場上升法則，表現出更理性穩重的一面，主動積極爭取發展的機會，像個女漢子一樣，就會得到更多的重用。

　　水瓶座

　　做自己喜歡的工作，不管是全職，還是兼職，不管是朝九晚五的固定，還是選擇一份時間上自由的工作，最重要的是自己感興趣，興趣就是婚后水瓶女最重要的一條職場生存法則。因為如果不是自己喜歡的工作，水瓶女極易出現離職的想法，就更不要說如何在職場上保持競爭優勢了。

　　雙魚座

　　雙魚女的想法很多，卻總是習慣找各種借口理由，阻止自己付諸行動，婚后的雙魚女要想在職場上更好的生存下去，就要改變自己喜歡找借口的習慣，家里有事可以找上司溝通請好假，但不是有事沒事就找借口請假，次數多了會嚴重影響到上司的看法，要懂的約束自己，也要懂的感恩工作的機會。